Endeavor es una potente red de Alto Impacto a nivel global, es por esto que anualmente seleccionamos cuidadosamente a quienes son parte de nuestra organización y donan su tiempo para apoyar a nuestros emprendedores, quienes son el corazón de Endeavor.
En Endeavor Chile tenemos distintos grupos de mentores:
El proceso de selección de mentores tiene criterios claros y pasos definidos para ser ejecutados. El proceso se abre a principios de cada año donde todos los mentores y emprendedores son invitados a nominar a potenciales nuevos mentores para unir a la red en base a perfiles definidos como necesitados por nuestros emprendedores. Luego de esta etapa de recepción de nominados, estos son revisados y filtrados por el staff tomando en cuenta distintos criterios para avanzar y coordinar las reuniones para una segunda evaluación con la red Endeavor, para finalizar el proceso junto al Comité de Nominación quienes definen el ingreso de los nuevos voluntarios. Este comité está compuesto actualmente por dos Directores y un Consejero; Paula Valverde Directora y Emprendedora Endeavor, Javier Donoso Director y Emprendedor Endeavor y Eduardo Novoa Consejero Endeavor.
Los voluntarios aprobados son invitados por el Director Ejecutivo de Endeavor.
La duración del compromiso del voluntario es por un año. Posterior a la instancia de feedback anual que realiza el staff Endeavor junto al mentor, donde se revisa su participación y evaluación durante el año recién transcurrido (basado en notas y feedback posteriores a las mentorías), el Director Ejecutivo de Endeavor enviará carta de agradecimiento por la participación y compromiso. Esto da inicio al período de renovación del mentor en caso de requerir su apoyo por un nuevo año o un cierre para aquellos mentores que hayan cumplido con el ciclo.
